岗位职责
1、制定年度销售计划，报批落实全年任务的合理分解；
2、检查、监督和授权所有的交易和订单，以确保完成目标；
3、根据市场销售的不同情况，及时、合理、准确的调整销售及奖励政策，保证公司的经营业绩；
4、为销售部和每一位销售顾问制定短期的销售目标；
5、监督、落实销售流程和销售管理的标准化；
6、每月制定销售分析报告
7、制定销售顾问人员名额需求计划
8、监督和衡量部门人员的工作效率，并定期进行绩效评估
9、建立和维护员工培训，发展和激励的制度
任职要求
- 大专以上学历
- 具备可调查的同岗位优秀工作履历
- 具备品牌认证资格者优先
- 乘用车驾驶执照（手动档和自动档）
- 3年以上同岗位工作经验
- 具备一定微软Office软件操作能力
- 具备客户投诉协调能力
- 客户关系维系能力
- 具备车辆上牌及金融，保险的协调能力
- 谈判能力

职位培训

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